为了提高员工干部队伍的整体协作力与执行力，10月15日中午，财金青马月系列活动之“双UP”团干培训计划第一期“沟通交流与执行”于07312教室举行。财金公司党总支副书记刘代成，分团委书记徐阔莅临现场，与全体员工会干部及13、14、15级的班团代表展开面对面的沟通与交流。
大会伊始，刘书记着重介绍了“太阳成集团金融节”系列活动，并强调了要提高员工干部队伍的整体性。他指出，员工会在活动策划前期应广泛吸纳班团代表的建议，提高活动的可行性与参与度，同时，各班班团也要站在员工会主要干部的立场上思考全局性的问题。“方向比努力重要，责任比能力重要，务实比潜力重要”，徐老师用一席语重心长的话语表达了对全体员工干部的期望与要求。
随后，员工会主席团、各班班团、员工会各部门部长依次上台自我介绍，员工会分团委主席邓美玲分享了自己关于“激情与责任”的任职经历，副主席李超对接下来的工作安排做了简要介绍。
沟通是消除隔膜，达成共同愿景的桥梁，本次首轮培训达到了良好的沟通效果。财金“双UP”团干培训计划旨在培养一批作风好、能力强、成绩优的员工干部队伍，相信同学们定能从中收获颇多。
